夢への扉

夢は思うものではなく、叶えるものソミックマネージメントホールディングス石川雅洋社長がグループ報で執筆している連載

その119 理念・パーパス・アイデンティティ④「パーパスとは何か?」編

理念とパーパス・アイデンティティのシリーズ第4回目として、「パーパスとは何か?」について話をします。パーパスとは、英語で目的という意味...

その119 理念・パーパス・アイデンティティ④「パーパスとは何か?」編

その118 理念・パーパス・アイデンティティ③「理念とは何か?」編

理念とパーパス・アイデンティティのシリーズ第3回目として、まずは「理念とは何か?」について話をします。 理念とは、「企業が最も大切に...

その118 理念・パーパス・アイデンティティ③「理念とは何か?」編

その117 理念・パーパス・アイデンティティ②「なぜ今、パーパス・アイデンティティなのか?」編

理念・パーパス・アイデンティティのシリーズ第2回目として、「なぜ今、パーパス・アイデンティティなのか?」について話をしてみたいと思います...

その117 理念・パーパス・アイデンティティ②「なぜ今、パーパス・アイデンティティなのか?」編

その116 理念・パーパス・アイデンティティ 「理念・パーパス・アイデンティティとは何か?」編

2022年1月、ソミックグループのパーパス・アイデンティティを発表しました。そこで「理念・パーパス・アイデンティティ」の話を何回かに分けて...

その116 理念・パーパス・アイデンティティ 「理念・パーパス・アイデンティティとは何か?」編

その115 オリンピック ”Beijin 2022” 「日本選手たちの涙」編

この原稿を書いている今日(3/4)は、2022年北京パラリンピックの開会式の日です。そこで、今回は、大変革期の話は一休みして「夢への扉」恒例、...

その115 オリンピック ”Beijin 2022” 「日本選手たちの涙」編

その114 3つの大変化、その①「気候変動 と カーボンニュートラル」編

年頭の挨拶でも話をしましたが、今、時代は「大変革期」を迎えており、①気候変動 ②デジタル化 ③グローバル化の3つが世界に大きな変化をもたら...

その114 3つの大変化、その①「気候変動 と カーボンニュートラル」編

その113 「2022年 年頭挨拶 おまけ」 編

明けましておめでとうございます!皆さん、2022年の正月は、どんな正月でしたか?   今回は、年初に行った今年の年頭挨拶にて、...

その113 「2022年 年頭挨拶 おまけ」 編

その112 「自主 KAKURI 日記」 編

アメリカへの海外出張から帰国すると、10日間の自主隔離期間に入りました。隔離は入国後10日目に再びPCR検査を受け、陰性ならば隔離終了となります...

その112 「自主 KAKURI 日記」 編